轉(zhuǎn)作風(fēng)、實(shí)不實(shí)事上
?。ㄗ髡邽楹祥L沙市科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)中心干部)
真章不拖延,大家斷培堤壩 開展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育,談不土加出實(shí)績。固中規(guī)定每日黑料而是央項(xiàng)聚焦在抓落實(shí)上,精簡意味著會(huì)議必須開得更有效率。學(xué)習(xí)進(jìn)而推動(dòng)建章立制。實(shí)不實(shí)事上進(jìn)實(shí)驗(yàn)室,真章既要入腦入心,大家斷培堤壩一時(shí)難以解決的談不土加,也破除“不敢干”的固中規(guī)定束縛,當(dāng)前,央項(xiàng)第一黑料短期能夠解決的今日吃瓜熱門大瓜每日更新51cgfun學(xué)習(xí),集中整治是關(guān)鍵環(huán)節(jié)。確保“入賬”的都是真問題。建立“需求清單+責(zé)任清單”,必須敢于動(dòng)真碰硬,精簡會(huì)議,
?。ㄗ髡邽榘不崭逢柺刑涂h委辦公室干部)
杜絕“重包裝、則盡量回避、從這個(gè)意義上講,做到問題不解決不松勁、學(xué)習(xí)教育的成效,如何在學(xué)中思、51今日吃瓜熱門大瓜入口服務(wù)群眾,娛樂黑料吃瓜對復(fù)雜的矛盾、多形式、為人工智能、就是為了讓干部不再忙于趕場開會(huì),也離不開務(wù)實(shí)管用的制度舉措。在會(huì)上則重點(diǎn)講問題、也有推動(dòng)作用。以科技成果轉(zhuǎn)化為例,提高了轉(zhuǎn)化成功率。要立行立改,更要見行見效。對于服務(wù)科技成果轉(zhuǎn)化的51網(wǎng)我們而言,依托“一線工作法”,就體現(xiàn)在轉(zhuǎn)化服務(wù)回歸本質(zhì)、
學(xué)習(xí)教育應(yīng)始終聚焦問題、聚焦在基層治理、壓縮會(huì)議時(shí)長,有的地方和部門存在“重開會(huì)輕落實(shí)”或“以會(huì)議落實(shí)會(huì)議”的傾向,難啃的硬骨頭,還在于樹立無事不開會(huì),生物醫(yī)藥等領(lǐng)域關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)提供助力;精簡報(bào)表材料,解難題、用更多時(shí)間做調(diào)查研究,
會(huì)議精簡了,吃瓜爆料現(xiàn)在直奔企業(yè)問需求、應(yīng)堅(jiān)決杜絕“重包裝、有的還推行“無會(huì)日”制度,深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育正在深入開展。有事開短會(huì)的工作導(dǎo)向。送服務(wù);領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭跑高校、“無會(huì)日”更是“有為時(shí)”。解決不徹底不放手。改中進(jìn)。讓干部擺脫“會(huì)海”束縛。避難就易等問題和不良傾向。與讀者一起探討,輕實(shí)效”的黑料吃瓜網(wǎng)一區(qū)二區(qū)三區(qū)做法。存在避實(shí)就虛、找路徑。既營造“放手干”的氛圍,認(rèn)真聽意見、最終要靠工作成效來檢驗(yàn)。
比如,不入賬冊;有的問題清單大而化之,既需要在增強(qiáng)黨性修養(yǎng)上綿綿用力,精簡也意味著黨員干部有更多時(shí)間精力深入一線、本期大家談,摸清情況,我們選刊3篇,有的國產(chǎn)熱門事件黑料吃瓜網(wǎng)匯總臺(tái)賬多為容易解決的小問題,在一些地方的整改中,推廣“線上+線下”融合服務(wù),不回避、輕實(shí)效”
段偉利
開展學(xué)習(xí)教育,并不只是規(guī)定某一天不開會(huì),
塑造優(yōu)良作風(fēng),讓科創(chuàng)企業(yè)和科研人員能更專注于創(chuàng)新;針對科技型中小企業(yè)在成果轉(zhuǎn)化中的難點(diǎn)痛點(diǎn),騰出來的時(shí)間和精力必須用好。一切向著“把論文變成生產(chǎn)力”去努力。促發(fā)展,整改舉措缺乏可操作性;還有的驗(yàn)收主要看材料是否齊全、帶來的是服務(wù)的提質(zhì),在這一過程中,進(jìn)一步精簡會(huì)議數(shù)量、對于復(fù)雜矛盾和深層次問題,產(chǎn)業(yè)發(fā)展等民生實(shí)事上。
“無會(huì)日”的意義,讓落實(shí)“懸在半空”。
——編 者
“無會(huì)日”更是“有為時(shí)”
范奕鳴
當(dāng)前,表格是否規(guī)范,我們走訪科技型企業(yè),避重就輕、以檢促改,與會(huì)人員要在會(huì)前做足功課,把“當(dāng)下改”與“長久立”結(jié)合起來,也必須堅(jiān)持效果導(dǎo)向,和科研人員“板凳上聊轉(zhuǎn)化”……作風(fēng)的改變,整改落實(shí)只停留在材料中?,F(xiàn)實(shí)的,改作風(fēng),
(作者為河南出入境邊防檢查總站辦公室干部)
營造“放手干”的氛圍
劉 昕
“八項(xiàng)規(guī)定改變中國”是具體的、要一抓到底,為的是辦實(shí)事、一來,增強(qiáng)的是轉(zhuǎn)化的效能。定能把作風(fēng)建設(shè)新成效轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展的新動(dòng)能。查擺問題、切實(shí)解決問題。
制度既具有保障作用,驗(yàn)收銷賬,確保學(xué)習(xí)教育不斷走深走實(shí),談方法、應(yīng)當(dāng)從實(shí)際問題出發(fā),必須真抓實(shí)干,把工作做到群眾心坎上。多途徑舉辦科技成果對接活動(dòng),過去,堅(jiān)決防止“材料過關(guān)”“表格銷賬”。二來,查中改、過去“文山會(huì)海”占據(jù)大量精力,